La gestión de recursos humanos es un área fundamental dentro de cualquier organización, encargada de administrar y optimizar el capital humano, es decir, el conjunto de personas que trabajan en ella. Su objetivo principal es asegurar que la organización cuente con el personal adecuado, en el lugar y momento oportunos, y que este personal esté motivado, capacitado y comprometido con los objetivos de la empresa.
la gestión de recursos humanos es una función estratégica que contribuye al logro de los objetivos de la organización, asegurando que cuente con el personal adecuado, motivado y comprometido.
